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员工培训需求调查问卷
您目前是:(单选)
公司管理层
公司普通员工
您在本公司的工作年限是?(单选)
1年以内
1-3年
3-5年
5-8年
8年以上
对于你个人,哪些方面最急待提高:
专业能力发展相关,如产品、运作、质量及销售专业知识相关
管理能力发展相关,如:管理心理学、目标管理、领导力发展、高效团队等
个人能力发展相关,如:沟通技巧、个人职业发展规划、情商管理、创新性思维等
其他
您是否有参加企业培训的迫切需要?(单选)
非常迫切
比较迫切
不太迫切
您认为最有效的培训方式是?(单选)
请公司外部专业人员讲授
由公司内部有经验的人员进行讲授
员工间建立定期学术交流
光碟视频等声像资料学习
公司内部的业务交流分享(如物流、销售等分享)
建立网络学习平台
其他(请注明)

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您目前是:(单选)
公司管理层
公司普通员工
您在本公司的工作年限是?(单选)
1年以内
1-3年
3-5年
5-8年
8年以上
对于你个人,哪些方面最急待提高:
专业能力发展相关,如产品、运作、质量及销售专业知识相关
管理能力发展相关,如:管理心理学、目标管理、领导力发展、高效团队等
个人能力发展相关,如:沟通技巧、个人职业发展规划、情商管理、创新性思维等
其他
您是否有参加企业培训的迫切需要?(单选)
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不太迫切
您认为最有效的培训方式是?(单选)
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