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3月考评-企业文化价值观-刘劲
期待您的参与!现在我们就马上开始吧!
考评人
    ____________
付出不亚于任何人的努力(满5分)
    ____________
要谦虚,不要骄傲(满5分)
    ____________
1.积极、认真参加公司安排的会议、培训及其他活动,不迟到、早退或缺勤,参与过程中严守纪律,测评成绩达合格以上;(4~5分)2.能按规定参加公司会议、培训及其他活动,不迟到、早退或缺勤,参与过程中守纪律,测评成绩合格;(1~3分)3.不积极参加公司会议、培训或其他活动,或存在迟到、早退、缺勤的情况,又或参与过程中违反纪律。(0分)
1.言谈举止维护公司利益;理性解决工作中存在的问题。(1)不传播公司负面信息,严守公司保密事项,言谈举止文明,不将不良情绪带到工作中,长期保持正能量的工作态度。(8~10分)(2)不传播公司负面信息,严守公司保密事项,言谈举止文明,但正向的努力解决问题的态度尚待提升或存在一定程度的不良情绪。(5~7分)(3)不传播公司负面信息,严守公司保密事项,但言谈举止欠佳,又或存在因不良情绪而影响工作效率、质量或人际关系的情况。(1~4分)(4)传播公司负面信息或超范围传播公司保密信息。(0分)

3月考评-企业文化价值观-刘劲

期待您的参与!现在我们就马上开始吧!
考评人
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付出不亚于任何人的努力(满5分)
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要谦虚,不要骄傲(满5分)
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1.积极、认真参加公司安排的会议、培训及其他活动,不迟到、早退或缺勤,参与过程中严守纪律,测评成绩达合格以上;(4~5分)2.能按规定参加公司会议、培训及其他活动,不迟到、早退或缺勤,参与过程中守纪律,测评成绩合格;(1~3分)3.不积极参加公司会议、培训或其他活动,或存在迟到、早退、缺勤的情况,又或参与过程中违反纪律。(0分)
1.言谈举止维护公司利益;理性解决工作中存在的问题。(1)不传播公司负面信息,严守公司保密事项,言谈举止文明,不将不良情绪带到工作中,长期保持正能量的工作态度。(8~10分)(2)不传播公司负面信息,严守公司保密事项,言谈举止文明,但正向的努力解决问题的态度尚待提升或存在一定程度的不良情绪。(5~7分)(3)不传播公司负面信息,严守公司保密事项,但言谈举止欠佳,又或存在因不良情绪而影响工作效率、质量或人际关系的情况。(1~4分)(4)传播公司负面信息或超范围传播公司保密信息。(0分)
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